Kadri

Nova strategija, sistemi in organizacija so nujni temelji za nadaljnji razvoj in rast naše družbe. Vendar to ni dovolj. Nobena strategija, sistem in organizacija ne živi sama od sebe. Potrebuje ljudi in njihovo pozitivno energijo. Zavedamo se, da ključ naše prihodnosti leži v vsakem izmed nas. V vsakem izmed zaposlenih, ki sestavljamo Skupino Droga Kolinska. Sodelavci delamo in živimo v skladu s sprejetimi vrednotami, ki so:

Rast - Prizadevamo si za rast našega poslovanja. Skupaj z njim osebno raste tudi vsak izmed nas.

Pogum - Pri svojih poslovnih odločitvah smo pogumni. Tudi takrat, kadar nismo povsem prepričani v svoje odločitve. Imamo pogum prevzeti tveganje. Le tako dosegamo zmage na trgu.

Resnica - Pri komuniciranju s sodelavci smo odkriti in pošteni. "Poštena igra" (fair-play) je naše najboljše zagotovilo za preprečevanje nesporazumov in nepotrebnih konfliktov.

Zaupanje - V Drogi Kolinski si zaupamo. Zato nam ni težko govoriti o napakah. O njih spregovorimo pravočasno in jih s skupnimi močmi tudi popravimo.

Zabava - V svojem delu uživamo. Pri svojem delu se zabavamo. Veselimo se tako velikih kot tudi majhnih uspehov. Naše delo nam je pomembno, a pomembno nam je tudi naše zasebno življenje. Zato ustvarjamo zdravo ravnovesje med poslovnim in zasebnim življenjem.

V skladu z navedenimi vrednotami je oblikovana tudi strategija razvoja upravljanja s človeškimi viri, po domače - politika kadrov.